Snelle realisatie van recruitmentprojecten
Dringend veel personeel nodig? Wil je het hele recruitmentproces uitbesteden? Of een nieuw recruitmentsysteem selecteren? We nemen al het werk uit handen. Of een deel daarvan.
Je krijgt hoe dan ook wat je verwacht. Want Recruit2 werkt. Onder andere met de mensen waar je werkelijk wat aan hebt: ervaren recruiters die van aanpakken weten en voorop lopen in de ontwikkelingen. Kort en goed, je kunt ons en hen inschakelen voor…
Bemiddeling van de betere recruiters
Niets is vervelender dan vele maanden later te moeten constateren dat de bedrijfs-doelstellingen niet worden gehaald, vacatures onvoldoende worden ingevuld of tegen hogere kosten doordat niet de juiste (interim) recruiter is aangetrokken.
In ons bedrijf en in ons netwerk vind je de betere, ‘trendsettende’ recruiters uit het vak. Zij kijken met een frisse blik naar de doelstellingen, pakken de zaken voortvarend aan en zorgen al snel voor resultaat. Kortom, vraag je ons om een recruiter, dan krijg je waar voor het geld (terwijl de kosten per hire veelal lager zijn dan die voor recruiters van werving & selectiebureaus).
Hulp bij selectie of implementatie van een recruitmentsysteem
Recruit2 heeft in de loop der jaren veel ervaring opgedaan met zo ongeveer alle moderne recruitmentsystemen en –tools. Wij weten dan ook hoe je voorop kunt blijven lopen en helpen je graag met de selectie van het juiste recruitmentsysteem (en het op maat maken, bouwen of verbeteren daarvan).
Hulp bij selectie van een recruitmentsysteem
Recruitment Process Outsourcing
Uitbesteding van recruitment (RPO) is meer dan het vervullen van openstaande vacatures; het gaat over het verbeteren van het recruitmentproces van een organisatie. Kosten verlagen, kwaliteit verbeteren, efficiëntie verhogen, en ook service en schaalbaarheid kan je zo stimuleren.
Voor het opzetten en uitvoeren van grootschalige werving is RPO dus een uitstekende optie. Bij Recruit2 hebben we daar veel ervaring mee (zie ons portfolio). Onze mensen kunnen de recruitmentafdeling aanvullen, een nieuwe afdeling opzetten, of recruitmentprojecten bijzonder efficiënt realiseren. Je kunt je op andere zaken concentreren en wij zorgen ervoor dat je een hoger rendement haalt uit recruitmentinspanningen (met uiteindelijk lagere kosten).
Kennisoverdracht in recruitmenttrainingen
We delen onze kennis met organisaties en recruiters die beter willen worden in dit vak… Dit doen we door middel van het grootste aanbod aan trainingen en opleidingen, die vooral gericht zijn op de praktijk en de actualiteit. Wil je meer informatie over deze trainingen en opleidingen? Ga dan naar het RecruitmentTraining.pro aanbod, het #1 opleidingsinstituut, dat met gemiddeld 8,9 wordt beoordeeld. Afgelopen jaar zelfs hoger dan 9,2!
Naar alle trainingen en opleidingen
Vragen?
Neem voor meer informatie contact op met Jacco Valkenburg, telefoon +31 6 2825 7098 of e-mail jacco@recruit2.com
