Pers en publicaties

Laat je nieuwe collega’s je voordragen voor een baan

Het is de ideale manier om ergens binnen te komen: een interne medewerker beveelt je aan voor een openstaande vacature. Je hoeft in deze situatie nauwelijks nog te bewijzen dat je geschikt bent voor de functie. Een aanbeveling van een bestaande werknemer wordt door recruiters namelijk als zeer waardevol gezien, al was het alleen maar […]

Succesvol solliciteren vraagt andere middelen

Hoorde u dat gisteren ook toevallig op de radio? ‘Kijk eens hier, de arbeidsmarkt is de afgelopen vijf jaar sterker veranderd dan in de afgelopen veertig jaar’. Zou dat kunnen? De aloude sollicitatiebrief zonder spelvauden is dan weliswaar niet helemaal passé, maar netwerken naar een nieuwe baan is veel efficiënter en wordt langzamerhand als belangrijkste […]

Recruiters aan het woord: hoe belangrijk zijn referenties?

Wil je die ene nieuwe functie echt heel graag? En weet je niet of je je oude baas nou om een aanbevelingsbrief moet vragen? NRC vroeg vijf recruiters hoe belangrijk referenties eigenlijk zijn en waar ze aan moeten voldoen. Recruitmentexpert bij Recruit2 Jacco Valkenburg zegt erover: “Een cv geeft net zo goed niet de doorslag. […]

Werk vinden zonder diploma: tips van headhunters

Een niet afgeronde studie kan je lang blijven achtervolgen. Toch zijn er ook legio personen die desondanks een mooie carrière hebben gemaakt en goed verdienen. Hoe vind je in een ruime arbeidsmarkt een baan, ook als je je opleiding niet hebt afgerond? En als je alsnog een opleiding wilt afronden, hoe pak je dat dan […]